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黄海穗:在耕耘中收获快乐

时间: 2015-06-05 10:23:56字号:T | T来源: 广东省关心下一代工作委员会

  虽已花甲之年,但仍充满年轻人火热般的激情和干劲,心系后代,拳拳爱心,情牵企业,服务社区,十年关工情,功成不言休,夕阳争艳彩,脚步永不停,用耕耘收获快乐,以服务品悟人生,她,就是曾多次获得集团公司关心下一代工作先进个人的茂名石化公司关工委副主任黄海穗。


  永不言休的关工先锋

  2001年,黄海穗从茂名石化公司经理办领导岗位内退,退下来后,忙忙碌碌几十年的她本来完全可以在家过上几天悠闲的日子,安享天伦之乐,但她似乎天生就是一个“闲不住”的人,用她的话说,一天没事干,心里就“憋”得慌。退下来不久,她便愉快接受了组织的安排,义无反顾地“出山”担任了公司关心下一代工作委员会副主任的职务。退休十年,她以炽热情怀全身心地投入到了关心下一代工作中,在奉献中收获了无比的快乐,在关心下一代工作中焕发了自己人生的第二个春天。作为关工委的副主任,十年里,她深入社区,深入企业,按照关工委“急党政之所急,想青少年之所需,尽关工委所能”的工作理念,积极出谋划策,为青少年的健康成长和企业的三支人才队伍建设,发挥余热。她组织关工委的老同志积极协助团委对青工开展企业传统教育,让企业优良文化薪火相传。在茂名石化公司50周年周庆中,她查阅了公司50年的大量资料,亲自编写了100 道“茂石化知多少”知识竞赛题,和团委组织2000多名团员青年参与竞赛。为庆祝建厂55周年,她又组织关工委老同志协助团委开好“忆传统、学模范、做贡献、促发展”主题报告会,协助公司电视台办好“难忘的岁月”人物访谈节目。每年的五四,组织关工委讲师团的成员协助团委为青工开设各种主题讲座,对青工开展理想信念教育。她还积极参与退管部党委开展的“和谐社区我当先锋”主题责任区活动,着力搭建老少“双关爱”活动平台,力所能及帮助青工排忧解难,着力营造尊老爱幼的良好氛围。她还组织关工委五老讲师团成员积极参与党委组织部举办的科级干部资格培训班和开展管理人员三年轮训工作,协助组织、聘请退休老专家、老领导给青年管理人员授课,为企业三支人才队伍建设拾遗补缺。每年暑期,她积极配合关工委各社区分会组织举办英语、书法、绘画等免费培训班,努力提高孩子们的素质,减轻家长的后顾之忧,受到广大家长和青少年学生的欢迎。她从2003年起收集整理许多有关艾滋病流行情况、防治政策措施等信息资料,连续八年利用每年的“世界艾滋病日”,进校园、进工厂、进社区,与老年志愿者一道自发主动去做青少年预防艾滋病的宣传教育工作,为青少年的健康成长鼓与呼。......
  关工委的工作,波澜不惊,平凡琐碎,只有服务,没有报酬,只有辛苦,没有名利,但黄海穗依然乐在其中,无怨无悔,对于从事这么一项“只有奉献,没有报酬”的工作,有人笑她“傻”,但黄海穗非常坦然,她说:“我是一名共产党员,退休了,能为企业,为社区,为孩子们做一些自己力所能及的工作,这是作为一名老党员义不容辞的责任。”


  孜孜不倦的社区宣传员

  黄海穗退休后,除了担任关工委的副主任一职外,她还有个不挂名的职务——社区宣传员。黄海穗经常说,作为退休后的老同志,我们干不了惊天动地的“大事”,但在关心企业发展,宣传企业文化,宣传社区和谐理念方面还是大有可为的。黄海穗有读书看报、收集资料的习惯,从岗位退下来之后,她也没放松对学习的要求,每次参加党组织和各级关工组织的学习培训后,都认真做好学习笔记,及时向社区党员群众宣讲。有时,为了收集资料,她千方百计向别人索取高层次专家学者的时政讲座资料,经常到退管部放置学习资料的仓库中“寻宝”,《中国火炬》、《石化老年》、《南方窗》、《中国青年报》等报刊杂志都是她的“挚爱”,长年累月的查阅收集资料,至今,她已经整理出了10多万字的学习笔记。黄海穗还勤于思考,勤于动笔,经常把自己对人生的感悟,反映社区和谐建设和精神文明建设的好人好事,化成铅字见诸于《茂石化报》、《石化老年》等报刊杂志,倍受党员和广大老同志称道。其爱人写得一手好字,她也发动他做了桥南服务站党总支的“义工”,承包了桥南社区黑板报的主要出版任务。
  作为茂名石化退管部乙烯二区服务站党总支第四党支部的书记,她经常为党员们讲党课,大力宣传党各时期的方针政策,党的十六大召开后,她为党员作有关“三个代表”、十六大理论创新、“国民经济和社会发展第十一个五年规划建议”等方面的学习辅导。先进性教育活动开展后,她为党员作保持共产党员先进性的学习体会。党的十七大、十八大召开后,她又为党员作了学习实践科学发展观、构建和谐社会及“十二五规划”等的辅导。她的党课讲得生动传神,备受社区党员同志们的欢迎,她不仅在所在的支部讲党课,也经常被慕其名的其他社区服务站党总支邀请去讲党课。不少社区党员见到黄海穗的第一句就是问,“黄主任,您什么时候再为我们上党课”。
  作为关工委讲师团的一名成员,她还结合她在经理办岗位的丰富工作经验,借鉴了网上和书上的有关礼仪知识方面的素材,自编了一本2万多字的礼仪讲稿,为公司各单位和广大青年职工开设礼仪讲座。受到各单位和广大青年职工的好评。黄海穗的儿女均在茂名工作、居住,平时要照顾两个孙辈,父母也已86岁的高龄,尤其是老母亲一直瘫痪在床需要她料理,因此平常的事物安排得满满的。有一次,5岁的孙女发高烧,而她要为第二天的退管部礼仪知识讲座备课,她让工作也很忙的儿子请假在家看护孩子,保证了第二天礼仪讲座的顺利进行。

  困难职工家庭的知心朋友
  在茂名石化公司有一些贫困职工家庭,经济十分困难,其子女的学习生活也时常陷入困境,需要帮扶。黄海穗积极协助团委开展“手拉手”扶困助学活动,协助工会对受资助的大中专生进行励志感恩教育,把公司的“三不让”承诺通过组织和自己的微薄之力贯彻落实到实处。
  黄海穗帮助过许多困难职工,把困难职工子女当成自己的子女来关心,十年来,通过上门慰问、主题探访、召开座谈会等形式,了解他们的学习和生活情况,针对性地为他们办实事、解难事。并主动向工会、组织人事部门反映他们的情况,使他们在学业、就业等方面得到更多的照顾。她通过组织开展“手拉手”结对助学活动,为就读中小学的困难职工子女送上学习用具、书籍等。她扶贫扶志,每次都不忘叮嘱这些困难子弟自立自强,树立战胜困难的信心。如今,不少人在大家的帮扶下已完成学业,走上了工作岗位,家庭实现了脱贫。
  茂名石化公司炼油厂有一位退休职工年老多病,儿子工伤去世,媳妇改嫁,家境极为困难,刚上初一的孙女患病没钱治疗,黄海穗了解到这一情况后,立即向组织汇报,主动与石化医院领导联系,在她的努力下,争取到免费检查,并亲自带小姑娘到医院治疗。从此,她与这位女孩结下了不解之缘。她经常与小姑娘所在学校、班主任和家长联系,过问小姑娘的学习、思想和身体情况。黄海穗在探访中还常常自己掏钱买米、油送给困难家庭,出钱为困难孩子添电话费。当得知一些职工遗属身体虚弱时,她还将家里珍藏的人参多次送给她们补养身体。
  职工遗属苏姨,十几年来全靠干集体工的收入扶养两个儿女,生活十分困难,黄海穗和爱人、子女都关心和照顾其全家,经常登门探访,为他们办实事,解决学习、生活上的困难,苏姨说:“黄主任,您交我这样的穷朋友干啥?给您找这么多麻烦。”黄海穗说:“同在茂石化,亲如一家人,我应该帮助你”。她非常感动,总是以各种形式表达她的感激之情。荔枝熟了,苏姨给黄海穗送去新鲜的荔枝,菠萝熟了,苏姨给黄海穗送去最大最甜的菠萝,苏姨说,人要知恩图报,黄主任对我们这么好,虽然我们没有值钱的东西,但我们要把最好的东西送给她。现在苏姨和黄海穗两家成了好朋友,经常互相来往。职工遗属卢姨,丈夫病逝后在社区搞卫生供两个女儿读书,多年来,黄海穗一直关注她们的成长,请来义务家教帮助她们提高学习成绩,特别是小女儿在她的帮助下,顺利进入大专院校学习,令卢姨很感动。
  类似这样的事例还有很多,对于这些困难职工家庭来说,黄海穗不仅是他们的知心朋友,她们也把黄海穗当成了他们的家人。逢年过节,黄海穗手机上常常收到困难子弟的祝福短信。
  赠人玫瑰,手有余香,黄海穗经常说:能关心帮助他人,能为社区做一件实事,能为困难职工解决一点实际问题,虽然累点苦点,内心也是快乐的。在黄海穗和其他象她一样无私奉献的老同志共同努力下,茂名石化社区多次被评为全国、广东省、茂名市的先进单位、文明集体,茂名石化公司关工委也多次被评为全国关心下一代工作先进集体,她本人也多次被评为茂名市和茂名石化的先进党员。


  (茂名石化公司关工委办公室主任: 郑文杰)